[ad_1]

شرکت های پیشرو ملت از اهمیت تنوع ، برابری و شمول آگاهی دارند و این از حد مجاز یا پر کردن سهام فراتر می رود

چند هفته دیگر ، لیست بهترین شرکتهای تحت مدیریت کانادا در سال 2021 اعلام خواهد شد – چیزی که هیجان زده می شود. این شرکت ها شرکت هایی با عملکرد بالا هستند که حتی در سخت ترین شرایط نیز به اقتصاد ما انرژی می بخشند. ما در حال بررسی DNA آنها و آنچه آنها را در زمینه خود بی نظیر می کند ، هستیم و یکی از این عوامل آشکارا تعهد به تنوع ، انصاف و شمول است. به عنوان مثال ، امسال 24 درصد از برندگان جدید دارای یک مدیر عامل هستند که به عنوان عضوی از یک گروه متنوع معرفی می شود. اما این بیشتر از آن است. Chinmaya Thakore ، مشاور ویژه Deloitte در امور توسعه و امور مالی برای بهترین شرکتهای مدیریت شده ، توضیح می دهد که “به عنوان اولین قدم ، بسیار مهم است که درک کنیم منظور از تنوع ، انصاف و شمول نیست – این فقط تنظیم یک میدان یا پر کردن نیست یک سهمیه. جاه طلبی برای رهبری و پیشرفت. بنابراین ، یک استراتژی متنوع ، برابری و شمول شامل پذیرش و اجرای آن به عنوان یک روش استاندارد در فرهنگ ، آموزش ، سیاست ها ، مهارت ها و همه جنبه های مدیریت و ایجاد یک تجارت موفق است. “

برای این منظور ، در اینجا چگونگی اولویت بندی – و حمایت از برخی از این شرکت ها – برای تنوع ، برابری و فراگیر بودن در فضای کاری خود ذکر شده است:

  • اطمینان حاصل کنید که مشتریان می توانند به زبان مورد نظر خود خدمت کنند – یعنی کارمندانی را که بیش از 50 زبان صحبت می کنند استخدام کنید
  • اجازه و تشویق لباس فرم برای اهداف مذهبی و رعایت اعیاد ، اعیاد و آداب و رسوم همه فرهنگ ها
  • به دقت درصد مناطق حاشیه نشین و سایر مناطق کم بازده را در کار خود رصد کنید و به طور مداوم فرصت هایی را ایجاد کنید که شکاف هایی وجود دارد.
  • سعی کنید فراتر از اشتغال کلیشه ای بروید و فرصت های بیشتری را برای زنان در نقش های مردسالار به طور سنتی ایجاد کنید
  • با جستجوی جهانی و ارائه پشتیبانی از مهاجرت ، آموزش مهارت های زبان و کمک به ادغام تیم فراتر از استخدام سنتی بروید
  • تعهد به شمول ، عدالت و تنوع در خارج از محل کار با کمک مالی به سازمانهای عدالت اجتماعی و تشویق کارکنان برای انجام همان کار از طریق برنامه تطبیق اهدا.

Chinmaya Thakur ، مشاور Deloitte در زمینه تنوع ، عدالت و گنجاندن در برنامه بهترین شرکت مدیریت شده

“به عنوان رهبران ، ما می خواهیم بهترین شرکتهای مدیریت شده احساس قدرت کنند و زمینه را برای شرکتهای سراسر کانادا فراهم کنند. اگر بخواهیم در این اوضاع بسیار آشفته پیشرفت و موفقیت داشته باشیم ، ما به قدرت کامل جمعیت جمعیتی کانادا نیاز خواهیم داشت و ما باید تاكور اضافه می كند.

اگرچه تنوع ، برابری و گنجاندن تنها راه حل برای یک شرکت با مدیریت خوب نیست ، این یک عامل موفقیت مشترک در بین شرکت های موجود در لیست بهترین شرکت های مدیریت شده امسال است. بهترین مدیریت جامعه بستری برای تقویت روابط بین شرکتهای همفکر و پرورش روابط جدید است – کانادا را به سمت آینده ای سعادتمندتر سوق می دهد.

[ad_2]

منبع: green-sky.ir